הימנעות התנהגות פוגעת בעבודה
ברברה עזבה את עבודתה בשבוע שעבר. היא פשוט לא יכלה יותר. מה גרם לה להתפטר? זה היה בוס קשה ? האם היא משועממת מעבודתה? האם רק הרגישה שהגיע הזמן להמשיך הלאה? לא, לא, ולא. אף אחד מן הנזכרים מעלה. הבוס של ברברה התעקש להביא את הכלבים לעבודה. ברברה, שתמיד פחדה מכלבים, גילתה שהיא גם אלרגית אליהם. הבוס שלה סירב לעזוב את הכלבים בבית אז ברברה מצאה עבודה אחרת.
כאילו האלרגיות לא היו מספיקות, הזלזול של הבוס שלה דחף את ברברה מעבר לקצה.
למרבה הצער, זלזול של עמיתים לעבודה (או פקודיו) הוא לא נדיר. וזה לעתים קרובות גורם לאנשים לעזוב את עבודתם. עבור מעסיקים זה אומר לאבד אנשים טובים, ולאחר מכן צורך לשכור ולאמן חדשים. עבור coworkers זה אומר שיש להתרגל לעבוד עם אנשים חדשים, וכן להרים את slack עד עובדים חדשים ניתן למצוא. החלק העצוב ביותר של חוסר הכבוד במקום העבודה הוא שאנשים רבים אינם מבינים שהם מכבדים. הם לא מנסים לפגוע ברגשות של מישהו. הם פשוט לא מנסים לעשות את זה. הבוס של ברברה, למשל, עשה מה שהוא מרגיש הכי טוב עבור חיות המחמד שלו. הוא חשב להשאיר אותם בבית הוא אכזרי. אולי אפילו הרגיש שהעובדים שלו ייהנו מהכלבים שם. הוא לא ראה את ההשפעה השלילית של הכלבים על מישהו.
מה להימנע
כיצד נוכל להימנע מעליית האנשים שעמם אנו עובדים? זה נראה כאילו זה צריך להיות ברור בוטה. אבל אם זה היה, לא היית קורא את המאמר הזה. בואו נסתכל עכשיו על דברים שאתה יכול לעשות זה עלול לפגוע עמיתים לעבודה שלך. הם אינם מופיעים בסדר מסוים.
- לאחר שיחות טלפון רם כי להסיח או לעצבן אחרים במקום העבודה
- לא מנקים את עצמך במטבח העובדים
- נטילת מזון שאינו שייך לך מן המקרר צוות
- מציג מאוחר לפגישות
- מציג פגישות לא מוכנות
- מסתכל על מסך המחשב של עמית לעבודה על הכתף שלו או שלה
- לוקח אספקה משולחן של עמית לעבודה בלי לשאול
- מפיצים רכילות במשרד
- מגיע לעבודה חולה
- לא אכפת הנימוסים שלך, למשל להזניח להגיד בבקשה להודות לך
- לבוש יותר מדי בושם
- לעיסה בקול רם
- לוקח את האחרון של משהו בלי להחליף אותו
- מבקש ממישהו לשקר או לכסות בשבילך
- להאשים מישהו אחר כאשר אתה אשם במקום לקבל אחריות על טעות
- להיות המשרד tattletale
- לקיחת אשראי לעבודה של מישהו אחר או לא לחלוק אשראי עם אחרים שעזרו בפרויקט
- המבקש כפוף לעשות משהו לא קשור לעבודה, כלומר להפעיל שליחויות
- מנסה להמיר אחרים לאמונות הפוליטיות או הדתיות שלך
- פתיחת דואר של כל אדם אחר ללא רשותם
- שליחת דוא"ל לא רצוי כגון מכתבי שרשרת, עתירות ובדיחות לעמיתים לעבודה
- לספר בדיחות פוגעות, מלוכלכות או לא רגישות
- עישון באזורים משותפים
- לא משתף את עומס העבודה
- להביא negativity למקום העבודה, למשל מתלונן ללא הרף על החברה, הבוס או עמיתים לעבודה
- להיות בעל-כל-כול ולהיות בעל יחס מתנשא כלפי אחרים