כאשר וכאשר לא - מעקב עם מעסיקים
בנוסף, אם זה הגיוני לך לקחת את הצעד הנוסף בתהליך גיוס , יש הצעות טובות על איך הכי טוב מעקב אחרי שליחת קורות חיים.
כריס Dittus, הבעלים של אוגוסט תקשורת ייעוץ, אמר לי "כמו HR מקצועי שקיבל אלפי קורות חיים לאורך השנים, אני יכול להגיד לך אין תשובה 'מידה אחת מתאימה לכולם' לשאלה שלך (לצערי!). הם משתנים רבים בתהליכים אלה, וכל ארגון הוא קצת שונה.לא ניתן לדעת אם אתה מבזבז את הזמן שלך במעקב על קורות החיים ששלחת בתגובה להודעה עבודה , או אם זה יהיה אחד דבר שנותן לך יתרון קטן על פני מועמד אחר ".
זה תלוי
אז, באופן כללי, התשובה היא שזה תלוי (ושמעתי את זה ממספר מומחים). זה תלוי איך אתה מוחל, אם יש לך או יכול למצוא איש קשר, וכמה אתה רוצה את העבודה - כמה מאמץ זה שווה? הנה כמה הצעות לגבי כאשר מעקב יכול לעזור.
ג 'ייסון אלבה, JibberJobber
אני חושב שזה תלוי (זה לא התשובה טיפוסית אתה שומע מ MBA?).
איך אתה מקבל את קורות החיים שלך אליהם מלכתחילה? האם הקשר היחיד שלך היה מקוון, דרך דף העבודה שלהם? או האם אתה מחובר לרשת שלך? הייתי מנסה להיכנס לרשת שלי פנימה.
אתה צריך לעקוב אחר קורות החיים שלך
אליזבת סיידל, מנהלת גיוס ב- Northwestern Mutual Financial Network
לאחר הגשת קורות חיים, המועמד צריך מעקב (אלא אם כן אחרת לא מומלץ) עם שיחת טלפון או דוא"ל.
זה מראה התלהבות ושאפתנות ויכול להבחין בין המועמד.
כריס Dittus, הבעלים של אוגוסט תקשורת ייעוץ
זה בהחלט מתאים לשלוח דוא"ל או מכתב שבוע או שניים לאחר הגשת קורות החיים שלך אם עדיין לא שמעתי שום דבר מהחברה. עם זאת, אם לא תקבל תגובה לאחר הגשת קורות החיים שלך מעקב עם דוא"ל או מכתב כמה שבועות מאוחר יותר, לא הייתי להשקיע אנרגיה נוספת באותה הזדמנות מסוימת.
ליז ריאן, מומחית במקום העבודה; מומחה רשת; בעל טור ב- BusinessWeek.com
אתה צריך לעקוב. הודעות דואר אלקטרוני מנומסות המחזקות את העניין החזק שלך בעבודה. שיחות טלפון לא תכופות מדי כדי לבדוק את מצב קורות החיים שלך. כל יום אני שומע מאנשים שקיבלו משרות כי הם נשארו על המקרה.
נתן צפון, hrConsultant - hrloop, Inc - מייסד
אם אתה הולך אחרי עבודה שאתה רוצה במיוחד ואז ללכת על זה, לכתוב מכתב, להתקשר, או לשלוח דוא"ל אל מנהל הגיוס.
אסי בוראק, בעלים, מנהל מוצר ראשי - ImpactGames
מנקודת המבט שלי (כמעסיק) הייתי בהחלט מעדיף דוא"ל מעקב אחרי 1-2 שבועות - קורות חיים יכול ללכת לאיבוד בערימה. זוהי גם הזדמנות לשולח להוסיף מידע נוסף, ולהיות ספציפי יותר.
במקרים רבים, תקשורת ספציפית ורלוונטית פועלת יותר מכל.
אנדרו Magliochetti CCIM, הבעלים והמנהל, Helios Realty ופיתוח LLC
פתק קצר בכתב יד לאיש הקשר עובר דרך ארוכה ומבדיל אותך משאר החפיסה. זה מראה שאתה בעצם לקח יותר משתי שניות לכתוב דוא"ל - שיחה היא קצת יותר פולשני / דוחף.
מכירות דרושים
פעם אחת זה בהחלט הכרחי כדי לעקוב אחר, שמעתי שוב ושוב, הוא כאשר אתה המבקש עבור עבודה המכירות. סקוט ווינטרטון, מייסד חברת twoLeftHands.Net, אומר כי "אני חושב שזה בהחלט רעיון טוב להשתמש ב- Linkedin ו / או במעקב טלפוני על שאלות עבודה , ובנוסף לכך, במכירות, מומלץ להיות פרואקטיבית במכתב הכיסוי שלך ותן לאיש הקשר לדעת מתי אתה מתכוון לטלפן אליו.לניסיוני, גיליתי שלפעמים הם מגיבים בחזרה עם "הזמן הזה לא יעבוד, אבל למה שלא תנסה אותי ... " עכשיו יש לך הזמנה ממנהל הגיוס לתת לו שיחת טלפון! "
אתה לא צריך מעקב
סוזן Heathfield, משאבי אנוש מומחה
לא כל המעסיקים עשויים להרגיש כך, אבל אני שונא דיג שיחות טלפון כי אין שום מטרה אחרת מאשר לגרום לך להבחין המבקש. תוהה כמה אנשים קוראים לי כל שבוע כדי לראות אם קיבלתי את קורות החיים שלהם? הרבה - ורק את האנשים אני רק לעתים נדירות להתקשר בחזרה. זוהי הזדמנות נפלאה לך לעשות רושם רע. דיג עבור תשומת לב הטלפון לעתים רחוקות לעזור ובדרך כלל מותג לך כאב.
Giselle Feijo, מנהל משאבי אנוש
כמנהל משאבי אנוש, אני ממש לא אוהב כאשר המועמדים קוראים לי לעקוב אחר מצב היישום שלהם. ובכן, את 'מעמד' של היישום היא כי אני אעשה את הפעולות הבאות - עם מועמדים אשר מוסמכים.
השורה התחתונה, מנהלי משאבי אנוש עסוקים מאוד. אף אחד לא מעריך להיות מופרע ללא הרף על ידי שיחות טלפון חשובות כדי לבדוק אם קורות חיים התקבלה או לא. אם המבקשים לא יכולים לעמוד בפני הדחף ליצור קשר עם מנהל משאבי אנוש, לעשות את זה בכתב (דוא"ל, כרטיס), כך שזה לא פולשני. אם אתה לא שומע בחזרה, להמשיך הלאה, בבקשה.
Shileah Etheridge, בעלים, SME ניהול: יועץ ניהול וחשבונאות
אם שלחתם קורות חיים ולא שמעתם דבר מהם, פשוט המשיכו הלאה.
כיצד מעקב אחרי שליחת קורות חיים
השיטה המועדפת של מעקב היתה דוא"ל או LinkedIn , ורוב המגיבים המליצו לחכות שבוע או שבועיים לאחר שליחת קורות החיים שלך. הערות הוצעו גם כדרך טובה להבדיל את עצמך מן התחרות. קרא על איך לעקוב ולסקור מדגם מעקב מכתבים.