כיצד להגיב על שאלות ראיון על

אם ביצעת את כל השלבים ברור את סולם הקריירה, אתה צריך להיות מוכן המעסיק הפוטנציאלי שלך לשאול על ההורדה במהלך הראיון שלך. אמנם זה לא חייב להיות מפסק העסקה עבור המיקום, אתה צריך לנסות מסגרת זו המעבר לפחות מזיק בדרך האפשרית.

זכור כי הראיון שלך הוא ההזדמנות שלך כדי להדגיש את נקודות החוזק שלך . בעוד תצטרך לטפל בהורדה כאשר אתה מתבקש על זה, אין שום סיבה להתעכב על זה.

האם המחקר שלך על החברה ואת המיקום, ולהיות מוכנים לדון מיומנויות רלוונטיות שלך חוויות.

אתה שם כדי להציג את עצמך בתור המועמד הטוב ביותר האפשרי לתפקיד, ובעוד אתה צריך תשובה סבירה, אמת לשאלה קשה זו מוכן, אין שום סיבה לפרט יותר מאשר הצורך.

הדרך הטובה ביותר לענות על שאלות ראיון על ירידה

אם הירידה שלך היתה בעבר ואתה עכשיו עברו לרמה גבוהה יותר, אתה יכול להדגיש את מה שלמדת והושג מאז ההורדה, וכיצד היא מסמיכה אותך לעבודה ברמה גבוהה יותר. אולי זיהית חולשה ולקחת צעדים כמו קורסים או סדנאות כדי לחזק את האזור.

המשימה שלך תהיה מאתגרת יותר אם אתה כרגע בעבודה המייצג צעד למטה. אתה צריך להדגיש את המיומנויות יש לך להחיל את התוצאות החיוביות אשר יצרת בתפקיד הנוכחי שלך.

אם היו נסיבות שמעבר לשליטתך, כמו שינוי מבני שהקטין את מספר תפקידי הניהול, אז אתה יכול להסביר את הגורמים האלה, אבל לא לתרץ את החסרונות שלך, או להאשים את החברה.

אין לבקר את החברה

לא משנה איזו זווית אתה בא, להיזהר לא למתוח ביקורת בכל דרך שהיא.

אם זיהית בעיות כלשהן בערכת המיומנות או בביצועים שהובילו להורדתך ולקיחת הבטון, צעדים מתועדים כדי לטפל בבעיות אלה, ייתכן שתכלול חלק מהמידע הזה.

לדוגמה, אם עבודה קודמת דרשה ממך ליצור דוחות ב- Excel והורדת בגלל שלא היית מסוגל לעשות זאת, אך כעת לקחו קורסים מקוונים ושלטו ב- Excel, אזי ניתן להתייחס לפיתוח זה.

לשים את הרגל הטובה ביותר קדימה

דרך מנע לנטרל כל חשש לגבי ירידה היא לרכוש התייחסות של הבוס או עמית באותו ארגון אשר בבירור מאשרת את הערך שהוספת כעובד. אתה יכול גם להתחיל את הספין בכיוון חיובי על ידי מסגור את הבעיה במכתב המכסה שלך או לחדש , אז יש לך בסיס שבו אתה יכול לפרט על במהלך הראיון.

אם אתה יכול למצוא דרך מסגרת את הירידה הזדמנות לחזק את היכולות שלך, אתה צריך. לדוגמה, חזרה למכירות לאחר עזיבת תנוחת ניהול עשויה לתת לך את ההזדמנות הדרושה כדי לרענן את הידע שלך על המוצר שלך ואת בסיס הלקוחות, מה שהופך אותך מנהל יעיל יותר מאשר היית קודם.