רקע זה על חברות הוא מועיל בכל שלבי חיפוש עבודה. ככל שיש לך מידע נוסף, מצויד טוב יותר אתה יהיה אס מכתב המכתב שלך בראיון - ולהחליט אם החברה איפשהו אתה רוצה לעבוד.
סקירה Glassdoor.com
Glassdoor.com היא דרך מצוינת לקבל מידע על חברות ייתכן שתרצה לעבוד, כולל כמה מרוצים העובדים, מה הם רואים את היתרונות והחסרונות, וכמה הם מרוויחים.
שקול את האתר כלי מפתח כפי שאתה מחקר החברה . להלן, לקבל מידע נוסף על שלוש דרכים גדולות Glassdoor יכול לעזור למחפשים עבודה.
1. חברות מחקר (כולל נתוני שכר)
אתה יכול לגלוש בזמן אמת ביקורות החברה ודירוגים, כמו גם פרטי שכר עבור עבודות ספציפיות על מעסיקים ספציפיים על Glassdoor.com. כל אחד יכול לראות מידע בסיסי על חברות, כגון גודל, משימה, הכנסות וכו 'עם זאת, כדי לעיין בשערות ומשכורות בקהילה Glassdoor ו להתערב בדיונים, חברי נדרשים להירשם. ההרשמה היא פשוטה, מהירה וללא תשלום.
הקוראים יכולים למיין את החיפוש לפי סוג עבודה, כותרת, חברות, משכורות, ראיונות, מילות מפתח, ניסיון ומיקום.
ניתן גם לכתוב על Glassdoor עם פתחים עבודה שאתה עשוי לדעת.
- חוות דעת החברה
- משכורות
- לדעת את הערך שלך (חינם משכורת אישית הערכה)
2. דפדף רשימות עבודה
Glassdoor משתמשים יכולים לחפש רישומים עבודה לפי מילות מפתח ומיקום. אתה יכול להציג את רשימות העבודה יחד עם ביקורות של החברה.
ניתן גם לטעון קורות חיים כדי להגיש בקשה לפתיחת מקומות עבודה זמינים.
3. גישה למידע פנים לפני ראיונות
את Glassdoor ראיון שאלות וסקירות בסעיף יש מכרה זהב של מידע עבור מחפשי עבודה. אתה יכול לגלות מה המועמדים עבור עמדות אתה ראיון עבור נשאלו ולקבל תובנה על כמה קשה הראיון היה.
היתרון, כמובן, לדעת את השאלות שאתה עשוי להיות שאל בראיון הוא להיות מסוגל לקחת קצת זמן כדי לכתוב תגובות מראש. להיות מוכן למה שאתה עשוי להיות שאלה יעזור לך להרגיש יותר בנוח ובטוח במהלך תהליך הראיון .
יש מגוון של מידע על ראיונות של החברה ושל עבודה ספציפיים על Glassdoor, כולל שאלות ותשובות, איך המועמד קיבל את הראיון - שהוא אינדיקציה טובה לאופן יישום - ראיונות ראיון, תובנה תהליך הראיון וכמה זמן זה לוקח כדי לקבל הצעת עבודה.
- שאלות ראיון - השאלות הקשות או הבלתי צפויות נשאלו במהלך ראיון ותובנות על תשובות המועמד.
- איך המועמד קיבל את הראיון - מציג פרטים על האופן שבו המועמד הבטיח את הראיון, כגון הפניה לעובד, החלת מועמדים מקוונים , מגייס וכו '.
- ראיון דירוג - סעיף זה מעריך אם הראיון היה קל או קשה, חיובי או שלילי.
- תהליך הראיון - פירוט אורך תהליך הראיון של המועמד מתחילתו ועד סופו (ימים, שבועות, חודשים) ומה נכלל במסגרת תהליך הראיון: ( ראיונות טלפוניים , ראיונות 1x1 או פאנל , בדיקות מיומנויות, בדיקות רקע ועוד). ).
- תוצאה לראיון - האם המועמד הציע את העבודה ואם הם קיבלו או דחו, ואם האחרון, למה?
- פיצוי והטבות - פרטים על האם המועמד היה מסוגל לשאת ולתת על ההצעה, ואם כן, מה העצה שהם מציעים לאחרים באותו מצב.
כיצד לגשת למידע Glassview ראיון
כדי לגשת לראיון מידע על Glassdoor, לחץ על הכרטיסייה ראיונות. מחפשי עבודה יכולים לחפש ראיונות לפי תפקיד או חברה.
במקום לחכות עד שאתה מקבל קריאה לראיון, זה הגיוני לבקר Glassdoor בעת הגשת מועמדות לעבודה. אתה יכול לחקור את החברה, לבדוק משכורות הממוצע , ולהסתכל על שאלות ראיון סביר, כך שאתה יכול להיות מוכן אם אתה מקבל שיחת טלפון או דוא"ל לתזמן ראיון.
ככל שיש לך מידע נוסף על חברה, כך ילך הראיון שלך טוב יותר - כך גדל הסיכוי שתקבל הצעת עבודה , אז השקיע זמן מה בחיפוש דרך Glassdoor ולקט מידע רב ככל האפשר על עבודות מעוניינים ב.
כלים Glassdoor.com
משתמשים יכולים למיין את דעת החברה Glassdoor.com על ידי הרלוונטיות, מספר ביקורות, הדירוג הכולל, דירוג אישור מנכ"ל, התעשייה, ואת העבודה. כשירות למשתמשים רשומים, Glassdoor יהיה דוא"ל קשור או מומלץ עבודה פתחים ישירות אליך, ואתה יכול לנהל את מספר ההודעות והתראות תקבל בקלות. Glassdoor גם מציע "משרות נבחרות", "חברות דומות" ו "חיפוש עבודה קשורים" בצד השמאלי של תוצאות החיפוש שלך כדי להרחיב עוד יותר את היקף.
פרסם סקירה של החברה או שכר
Glassdoor בולט בין המתחרים שלה, כי זה מאפשר לעובדים הנוכחי והעבר לכתוב ביקורות על החברה ואת שכרם. זה נותן את האותנטיות ביקורות הקוראים מקבלים תובנה נוספת מה עשוי להיות יום טיפוסי במשרד זה. אתה יכול לכתוב ביקורת של החברה הנוכחי שלך או מעסיקים לשעבר.
השתמש הזמן שלך בחוכמה - ולקרוא ביקורות בזהירות
כמו עם כלי חיפוש עבודה רבים, Glassdoor הוא מועיל מאוד - אבל יכול גם לאכול הרבה זמן. זה כל כך קל ללכת לאיבוד הגלישה באמצעות ביקורות ומחקר החברה. אל תגזימו! הגדר טיימר לפני הכניסה, או רשימת שאלות קונקרטיות כדי לנווט את הגלישה.
וגם, בעוד ביקורות החברה יכול להיות מועיל מאוד, לעשות לקחת אותם עם גרגר של מלח. כמו בכל דבר אנונימי באינטרנט משהו, יש נטייה לראות משוב שלילי יותר חיובי. ביקורות הן משמעותיות ביותר אם אתה רואה דפוסים - כאשר אותה בעיה עולה על מספר חוות דעת של משתמשים, סביר יותר שזה יהיה חשש אמיתי (ולא עובד ממורמר אחד).