למה זה שווה את זה לחברות היעד
חשוב לקחת את הזמן כדי מחקר חברות . אתה מבזבז זמן ואנרגיה אם אתה פשוט לבקש כל עבודה שאתה מוצא, למרות שאתה עלול להרגיש כאילו אתה להשיג משהו על ידי שליחת טונות של קורות חיים.
כאשר החברה היא לא מתאים את הכישורים שלך, הכישורים, ואת המטרות, אין הרבה טעם לחפש הזדמנויות שם - אפילו בשוק העבודה למטה. למה לא? כי, בטווח הארוך, העבודה כנראה לא הולך לעבוד בשבילך - או עבור החברה.
Zappos, קמעונאית הנעליים המקוון, מאמין כל כך חזק בחשיבות של התאמה כי החברה מציעה חדש שכירה בונוס אם הם התפטר. ההיגיון שלהם הוא כי רק עובדים שאינם keyed לתוך תרבות זאפוס ייקח את הבונוס, בעוד אלה להישאר על הם התאמה טובה לחברה ולהרגיש מושקעים בו.
הזמן שאתה מבלה upfront חוקרים חברות ייהנו לך בטווח הארוך, כי אתה לא תהיה ההוצאות האנרגיה החלים על חברות שאינן בכושר טוב.
במקום זאת, אתה תהיה המבקש מקומות עבודה בחברות שבו אתה יודע שאתה רוצה לעבוד. בנוסף, ברגע שאתה יודע איפה אתה רוצה לעבוד, אתה יכול לנסות רשת עם עובדים הנוכחי או לשעבר, מי יכול פוטנציאל להפנות אותך לתפקיד בחברה.
בחירת חברות
איך למצוא חברות שאינן התאמה טובה?
ישנם אתרי אינטרנט עם רשימות של החברות הטובות ביותר לעבוד. פורצ'ן, למשל, מדרגת חברות לפי מגוון קריטריונים, כולל 100 החברות הטובות ביותר, 500 החברות המובילות, חברות הסרט הכחול, החברות הנערצות ביותר, החברות הקטנות הטובות ביותר, וכן הלאה.
לשכת המסחר המקומית שלך היא משאב אידיאלי למציאת חברות מקומיות. לשכת המסחר של ארה"ב יש ספרייה אתה יכול לחפש כדי למצוא את לשכת המסחר המקומית. ואז לבקר באתר האינטרנט של הקאמר כדי לראות אם יש ספרייה של חברות מקומיות.
איגודים מקצועיים בדרך כלל יש רשימות של חברות חברות. השתמש בו כדי למצוא חברות חבר ב עמותות בתחום הקריירה שלך ו / או בתעשייה.
חפש חברות שבהן המשימה והתרבות מתאימות לערכים ולסדרי העדיפויות שלך. חברות צריך גם עמדות התואמות את היכולות שלך ואת הניסיון (גם אם העבודה אינה פורסמה כרגע).
מציאת מידע על החברה
ברגע שיש לך למצוא חברות למקד, השלב הבא הוא לחקור את החברה כדי לוודא כי הוא, למעשה, התאמה טובה.
- השתמש בסעיף החברות של LinkedIn ככלי לחיפוש מידע על החברה. חפש לפי מילות מפתח או עיין במידע בתעשייה. תוכל לראות את הקשרים שלך בחברה, עובדים חדשים, מבצעים, משרות שפורסמו, חברות קשורות, ונתונים סטטיסטיים של החברה.
- בקר GlassDoor.com . תוכלו למצוא ביקורות של החברה, דירוגים, משכורות, דירוג אישור מנכ"ל, מתחרים, ספקי תוכן ומידע נוסף על החברה.
מציאת רשימת משרות
ברגע שיש לך למצוא חברות אתה מעוניין, להתחיל לבדוק הזדמנויות עבודה. בקר באתר האינטרנט של החברה כדי לבדוק עמדות פתוחות. רוב החברות יש סעיף תעסוקה עם מקומות עבודה הנוכחי, ואתה עשוי להיות מסוגל להגיש בקשה באופן מקוון.
חיפוש עבודה מנוע LinkUp מחפש רק אתרי החברה, אז זה משאב מצוין למציאת מקומות עבודה במעסיקים ספציפיים. כמו כן, חיפוש אחר מנועי החיפוש עבודה לפי שם החברה למצוא הודעות עבודה נוספות.
איתור אנשי קשר
לאחר מכן, אתה צריך למצוא אנשי קשר בחברה אשר יכול לעזור לך לקבל רגל בפתח הדלת. דפי החברה של LinkedIn שהזכרתי יראו לך את אנשי הקשר שלך בחברה.
להגיע אליהם, אלה אנשי הקשר האלה יודעים על העניין שלך בחברה שלהם, ולשאול אם הם יכולים לעזור.
חפש בפייסבוק קבוצות לפי שם חברה כדי לראות אם יש קבוצה עבור חברת היעד שלך. פורד מוטור, למשל, יש קבוצה של אנשים שעובדים, עבדו, או יעבדו עבור פורד. תוכל גם לנסות לחפש אנשי קשר ב- Twitter ; אנשים רבים רשימת המעסיק שלהם ביו שלהם. עקוב אחר העובדים הנוכחיים עבור חברת היעד שלך, ואתה עשוי לשמוע על הודעות עבודה מוקדם או לקבל תובנה לתוך החברה.
האם אתה בוגר אוניברסיטה? בדוק עם שירותי הקריירה במשרד או במשרד הבוגרים ולברר אם יש מסד נתונים של בוגרים אתה יכול ליצור קשר עם. מכללה ואוניברסיטאות רבות יש בוגרים והורים שהתנדבו לעזור עם רשת הקריירה.
התחברות אל אנשי קשר
מהי הדרך הטובה ביותר לפנות לאנשי הקשר שלך כדי לבקש עזרה? הנה עצה על שימוש במדיה חברתית כחלק מחיפוש העבודה שלך, וכיצד להשתמש בחיבורים שלך ב- LinkedIn .