מקרית לבוש קוד עבור תעשייה הגדרות תעשייה

הקדמה: קוד הלבוש המקרית

המטרה של החברה שלך בהקמת קוד הלבוש מזדמנים היא לאפשר לעובדים שלנו לעבוד בנוחות. עם זאת, אנחנו עדיין צריכים את העובדים שלנו כדי ליצור תמונה מקצועית עבור לקוחותינו ולקוחות המבקרים.

בגלל כל בגדים מזדמנים אינו מתאים למקום העבודה, הנחיות אלה יעזרו לך לקבוע מה מתאים. למידע נוסף על השמלה מזדמנים בקוד הלבוש הזה שמבדיל בין בגדים לתעשייה ייצור בגדים עבור המשרד.

בגדים שעובדים היטב עבור החוף, עבודה בחצר, מועדוני ריקודים, תרגילי ספורט, ותחרויות ספורט לא יכול להיות מתאים להופעה מקצועית בעבודה. שמלות, capris מזדמנים, שמלות מועדון ריקודים, ואת צמרות נושאות midriff הן דוגמאות של בגדים לא מתאים הגדרה עבודה או במשרד.

בגדים שחושפים חריגה מופרזת, גב, חזה, רגליים, בטן או תחתונים לא מתאים להגדרת העסק.

גם בסביבת עבודה ייצור מזדמנים, בגדים צריך להיות לחוץ ואף פעם לא מקומט. בגדים קרועים, מלוכלכים או מרופטים אינם מקובלים. כל התפרים חייבים להסתיים. כל בגדים שיש להם מילים, מונחים, או תמונות שעשויות להיות פוגע לעובדים אחרים הוא בלתי מתקבל על הדעת. זה כולל תמונות שאינן פוליטיות או דתיות בטבע, הן פרובוקטיביות מינית, להשתמש גסות או להעליב עובדים אחרים.

יש ללבוש בגדים עם לוגו החברה.

צוות הספורט, האוניברסיטה, ואת שמות המותגים אופנה על בגדים מקובלים בדרך כלל. השתמש השכל הישר כאשר לובש בגדים שיש לו מילים על זה; אנשים נעלמים בקלות על ידי מילים.

השמלה למטה יום

ימי שישי הוגדרו רשמית על ידי החברה כמו השמלה למטה יום. בימים אחרים עשויים להיות מכריזים מדי פעם כמו השמלה למטה ימים.

בימים אלה, ג'ינס, נעלי התעמלות וגישה מזדמנים יותר להלבשה, אם כי מעולם לא פוגעת באחרים, מותרים. כל הכללים לגבי הקבלה של בגדים המפורטים בדף הבא חלים על השמלה ביום.

מסקנה על קוד הלבוש מקרית: ייצור

זהו סקירה כללית של הלבוש עבודה מקובל. פריטים שאינם מתאימים לעבודה רשומים גם כן. הרשימה אינה כוללת, ושתי הרשימות פתוחות לשינוי. רשימות לספר לך מה מקובל בדרך כלל עבודה attire ומה הוא בדרך כלל לא מקובל כמו עבודה attire .

לא קוד הלבוש יכול לכסות את כל מקרי כך העובדים צריכים לממש כמות מסוימת של שיקול דעת בבחירתם של בגדים ללבוש לעבודה. אם אתם חשים חוסר ודאות לגבי הלבוש המקובל והמקצועי לעבודה, פנו לממונה עליכם או לצוות משאבי אנוש שלכם.

קוד הלבוש פרטים

להלן ציפיות ספציפיות של קוד הלבוש מזדמנים לעבודה. קוד הלבוש הזה מבדיל בין אזורי ייצור לשטחי משרדים בקוד הלבוש.

מכנסיים, מכנסיים, מכנסיים מתאים

אזורי ייצור:

שטחי משרדים:

חצאיות, שמלות, חליפות

חולצות, חולצות, חולצות, מעילים

אזורי ייצור:

שטחי משרדים:

נעליים והנעלה

אזורי ייצור:

שטחי משרדים:

הנחיה כללית:

תכשיטים, איפור, בושם וקלן

צריך להיות בטוב טעם, עם גוף גלוי מוגבל חודר. זכור, כי כמה עובדים הם אלרגיים כימיקלים בשמים ואיפור, אז ללבוש חומרים אלה עם איפוק.

כובעים כיסוי ראש

כובעים אינם מתאימים בעבודה. כיסוי ראש הדרוש למטרות דתיות או לכבד מסורת תרבותית מותר.

סיכום

אם הבגדים לא יעמדו בסטנדרטים אלה, כפי שנקבעו על ידי הממונה על העובדים ואנשי משאבי אנוש , העובד יתבקש לא ללבוש את הפריט הבלתי הולם כדי לעבוד שוב. אם הבעיה נמשכת, או לא מתאימה במיוחד, לא מקצועית, ו / או פוגעת, העובד עשוי להישלח הביתה כדי להחליף בגדים יקבל אזהרה מילולית על העבירה הראשונה. כל שאר הפוליסות בנוגע לשימוש בזמנים אישיים יחולו. פעולה משמעת מתקדמת יחול אם הפרות קוד הלבוש ימשיכו.

אנא ללבוש בגדים ואביזרים אשר יפרו תמונה מקצועית של לך ואת החברה הן עבור המבקרים והן לעבודה. לִלבּוֹשׁ:

כתב ויתור:

מדיניות המדגם ניתנת להנחיות בלבד. המידע המסופק - מדיניות, נהלים, דוגמאות, דוגמאות והנחיות - תוך סמכותי, אינה מובטחת לדיוק ולחוקיות. בעוד אני עושה כל מאמץ כדי לספק ולקשר מידע מדויק, משפטי, מלא, אני לא יכול להבטיח את זה נכון. אנא פנה לעזרה משפטית, או סיוע מממשל ממשלתי, פדרלי או בינלאומי, כדי לוודא שהפרשנות המשפטית שלך והחלטות נכונות.

משאבים נוספים על השמלה קודים