7 של ייעוץ אתרי אינטרנט הטוב ביותר עבור תעסוקה

חוקי התעסוקה משתנים לעתים קרובות, והעובדים מתמודדים עם חוסר ודאות לגבי הכללים החדשים וכיצד הם מוגנים. להלן כמה מן האתרים העדכניים ביותר, אמין, ואינפורמטיבי באינטרנט עבור ייעוץ תעסוקה. השתמש במשאבים אלה כדי לחקור תקנות ולמצוא תשובות לשאלות בנושאים הנוגעים למקום העבודה המודרני.

  • 01 מחלקת העבודה של ארה"ב (DOL)

    משרד העבודה האמריקני (DOL) מנהל חוקי תעסוקה פדרליים. בארה"ב, חוקי שכר, שעה והתעסוקה נקבעים ברמה הפדרלית או ברמת המדינה. מה קורה כאשר מתרחשים הבדלים בין תקנות פדרליות לבין אלה של המדינה (ים) חברה פועלת? במקרים אלה, מדיניות החברה צריכה לשקף את החוקים המתאימים לטובת העובד. הם יכולים לחקור את התקנות החלות עם ה- DOL כגון חוק העבודה ההוגן חוק (FLSA) , משפחה לעזוב את חוק רפואי (FMLA) , ואת האמריקאים עם מוגבלויות חוק (ADA) .
  • חוקי תעסוקה

    מדינות יכולות לקבוע ולשנות את חוקי העבודה שלהם. אלה אינם מחליפים חוקים פדרליים, אלא אם כן זכויות העובדים מוגנות יותר על ידי המדינה. לדוגמה, כאשר חוק המדינה קובע שכר מינימום גבוה מהשיעור לפי שעה פדרלית, חוק המדינה קודמת. יתר על כן, נושאים כמו בדיקות סמים עובד מוסדרים לעתים קרובות ברמת המדינה. אז חברות צריך הנחיות מדיניות ברורה תחת כללי המדינה החלים.

    חברות צריכות לקבל פירוט של חוקי עבודה אחרים של המדינה שלהם מן DOL.

  • 03 ועדת שוויון הזדמנויות בעבודה (EEOC)

    ועדת שוויון הזדמנויות עבודה מוטלת על הבטחת שוויון הזדמנויות התעסוקה. EEOC הוא על נושאים הקשורים לאפליה. זה כולל:

    EEOC מתאר חוקים על נקמה מדי. זה עושה את זה בלתי חוקי למעסיקים להגיב על עובדים להגיש תביעה על פי תקנות EEOC. הם גם מספקים מידע על זכויות המעביד. הם יכולים לייעץ על איך המעסיק צריך להתמודד עם חיובים שבוצעו נגדם, כמו גם דרישות שמירת הרשומות.

  • חוק קורנל

    להבין את ההשלכות של חוקי העבודה עם בית הספר למשפטים של אוניברסיטת קורנל. אתרי הממשלה מציינים את הכללים, אבל זה לעתים קרובות עד לפרשנות כיצד החוקים האלה מוחלים. קורנל יש רשימה מקיפה של קישורים אלפביתי כל מחלקת המדינה של העבודה באתר. הם מציעים מידע על נושאים הקשורים לתעסוקה כגון:

    • משא ומתן קיבוצי

    • פנסיה

    • עובד פרישה הכנסה אבטחת חוק (ERISA)

    • בטיחות במקום העבודה

    • דמי אבטלה

    • פיצויים

    גישה אנציקלופדיה משפטית על אתר האינטרנט של אוניברסיטת קורנל עבור הסברים של מונחים משפטיים במקום העבודה.

  • 05 המועצה הלאומית ליחסי עבודה (NLRB)

    NLRB חוקרת חוק העבודה הפדראלי ונותנת ייעוץ בסביבות עבודה מאוגדות. הם מנהלים את חוק יחסי העבודה הארציים , המסדיר כיצד מעסיקים ואיגודים מקצועיים עובדים יחד. הסוכנות מגינה על זכויות העובדים להתארגן ולבחור באיגודים כדי לייצג את צרכיהם. הם גם להגן על העובדים מפני נוהלי עבודה לא הוגן ואתה יכול ללמוד על התהליך שהם עוקבים ליישב מקרים.

  • 06 US Small Business Administration (SBA)

    SBA היא סוכנות עצמאית המגנה על האינטרסים של עסקים קטנים. עו"ד, משרד בתוך SBA, הוא כלב שמירה על חוק גמישות רגולטורית (RFA). הם מתקשרים לחששות של עסקים קטנים לפני הקונגרס, הבית הלבן, סוכנויות פדרליות ובתי משפט, וקובעי מדיניות המדינה. גישה למשאבים רבים על עמותות, חוקים ותקנות באמצעות אתר האינטרנט שלהם.

  • 07 תעסוקה חוק מידע (ELIN)

    רשת מידע חוק התעסוקה היא בעיקר משאב חופשי עבור עורכי דין ואנשי משאבי אנוש. עם זאת, הוא עוקב אחר ההתפתחויות האחרונות בתחום דיני העבודה ברמה הפדרלית והמדינה. מטרתם היא ליצור קשר עם אנשים הזקוקים לשאלות בנושא עבודה עם אנשי מקצוע שמכירים את התקנות. יש להם ספרייה מקיפה של מאמרים דנים תוצאות של מגוון של בעיות עבודה כגון הטבות, אפליה, כללי חוקי העבודה.

  • סיכום

    מעסיקים להגן על האינטרסים שלהם עם מומחי החוק. אבל עכשיו זה יותר קל לעובדים להכיר את החוק מדי. הזמינות של משאבים מקוונים משמעותיים מאפשרת לעובדים לדעת את זכויותיהם. הם יכולים להחליט על מהלך הפעולה הטוב ביותר כאשר הם מרוויחים את כל המידע הרלוונטי. זה מגן על העובדים מפני שיטות עבודה לא הוגנות ומאפשר פתרון סכסוכים.